CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO CCNL TERZIARIO

Art. 69 - Monitoraggio
In occasione dell’instaurazione di contratti a tempo determinato e di contratti di somministrazione a tempo determinato, le aziende sono tenute a darne comunicazione scritta all’apposita Commissione costituita presso l’Ente Bilaterale territoriale e, su richiesta di questa, a fornire indicazione analitica delle tipologie dei contratti intervenuti. La Commissione, ove ritenga che venga a configurarsi un quadro di utilizzo anomalo degli istituti, ha facoltà di segnalare i casi alle parti stipulanti il presente contratto. 

Modulo per: Assunzione / Cessazione / Proroga / Trasformazione

Tipo di azione
  • Assunzione
  • Cessazione
  • Proroga
  • Trasformazione
Assunzione
Cessazione
per le seguenti motivazioni
Cessazione di attività aziendale
Riduzione del personale
Fine ciclo stagionale
Fine rapporto a termine
Licenziamento giusta causa e giustificato motivo
Dimissioni
Dimissioni a seguito di prepensionamento
altro
Proroga
è stato ulteriormente prorogato
Trasformazione
da tempo determinato a tempo indeterminato con contratto di:
part time
full time
Accettare le condizioni della normativa
Questo sito o gli strumenti terzi da questo utilizzati si avvalgono di cookie necessari al funzionamento ed utili alle finalità illustrate nella cookie policy. Se vuoi saperne di piú o negare il consenso a tutti o ad alcuni cookie, consulta la sezione cookies. Chiudendo questo banner, scorrendo questa pagina, cliccando su un link o proseguendo la navigazione in altra maniera, acconsenti all'uso dei cookie.